Work Style & Career
働き方とキャリア
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WRITING TEAM
原稿作成・改善チーム
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- ・原稿制作チーム
お客様にヒアリングし原稿作成します。 - ・原稿改善チーム
効果改善のための原稿修正します。 - ・画像加工
- ・原稿制作チーム
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ADVERTISING TEAM
広告運用チーム
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- ・広告運用改善チーム
データ分析・アクセス解析を行います。 - ・コンサルサポートチーム
お客様の窓口となり、効果改善提案をします。
- ・広告運用改善チーム
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RECRUIT TEAM
採用コンサルチーム
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- ・コンサルチーム
採用計画作成や採用戦略策定を行います。
商品企画やお客様の相談窓口になります。
- ・コンサルチーム
System
成長制度
意欲あるメンバーはこのような成長制度があります！
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社内勉強会制度
月に一度、役員や、社外のゲスト講師を招いて、各個人の能力向上を目的とした社内勉強会を開催しています。
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資格取得応援
キャリアアドバイザーや面接診断士などHRやITに関する業務上、会社が認めた資格については、受験費用等を負担する制度です。
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読書補助
自主学習等を加味して、Amazon Kindle Unlimited を会社契約し、自由に読書を実施することが可能です。
Career Step
成長フロー
キャリアアップの一例
- 入社
1年目 -
- ● クライアントサクセスのアシスタント
- ● 申請業務
- ● 求人作成
- ● ヒアリング
- 入社
3年目 -
- ● クライアントサクセス
- ● クライアント採用戦略の遂行
- ● 顧客数値PDCAサイクル
- ● 後輩レクチャー
- 入社
5年目 -
- ● クライアントサクセス
- ● チームメンバーのマネジメント
- ● 採用コンサルタントの育成
- ● クライアントセールス
- ● 新規の顧客セールスの立案
キャリアステップもひとりひとりに合わせて柔軟に対応していきます！
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COURSE01
スペシャリストコース
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営業や、運用、求人の作成など各分野のスペシャリストとして、能力を高め、その専門性を活かして活躍の幅を広げていただきます。 
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COURSE02
ゼネラリストコース
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幹部として、チームグループをまとめる事業部責任者として成長していただきます。チーム、グループ、事業部の順でキャリアステップを描くことが可能です。
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COURSE03
事業開発コース
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時流に適応したHRサービスを社長、役員直下で立ち上げを実施していく部門です。常に新しい市場と課題に目を向ける先見性が求められます。
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COURSE04
独立コース
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GSグループの関連企業を創出していく際の社長候補や、個人として求人作成、営業カスタマーサクセスとしてパートナー契約を結ぶことも可能です。
Welfare Program
福利厚生
- 昇給あり(年1～2回)
- 交通費支給(規定あり)
- 産休育休制度・子育て支援制度
- 賞与あり（7月・12月 年間2回）
- 住宅手当
（通勤費との兼ね合いにより判断） - セミナー参加料会社負担
- 社会保険完備
- 健康診断(年１回)
- 神奈川県商工会特典割引利用
その他の福利厚生
- GW・夏季休暇・年末年始休暇
- 有給休暇あり
- 携帯/パソコン 貸与
リモート勤務について
- ● 毎週木曜リモートワーク
- ● 今後は介護・育児・家族の転居に伴う完全リモートワークの働き方も拡大していきます。
CONTENTS
その他のコンテンツ
Career information
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